РЕГИОНАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ.
Создан специально для привлечения квалифицированных кадров в медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохранения Тюменской области.
Наша приоритетная задача — содействие в трудоустройстве специалистам, решившим строить свою карьеру в медицинских организациях города Тюмени и юга Тюменской области.
В настоящее время Региональный центр компетенций по внедрению бережливых технологий приглашает на работу Аналитика (специалиста с опытом внедрения улучшений Lean/Kaizen).
ЗАДАЧИ:
- Обучение и фасилитация команд: проведение тренингов, деловых игр («Фабрика процессов»), инструктажей для врачей и среднего медперсонала
- Разработка обучающих материалов и стандартов
- Самостоятельная реализация проектов по улучшениям
- Проведение производственных совещаний, защита проектов
- Выезды в медицинские организации с целью координации проектной деятельности. Обучение команд
ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:
- Высшее образование
- Дополнительно: Наличие сертификатов/удостоверений по Бережливому производству, Lean-технологиям, 6 Сигм
- Опыт внедрения бережливых технологий
КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ:
- Коммуникабельность и стрессоустойчивость: Готовность работать с людьми в условиях высокой нагрузки, умение выстраивать диалог с главными врачами и рядовыми сотрудниками.
- Владение инструментами бережливых технологий: 5 С, карта потока ценности, канбан и др.
- Владение инструментами поиска проблем: 5 почему, граф связей, исикава и др.
- Навыки обучения
- Проведение тренингов
- Готовность к выездам